Millones de trabajadores sin trabajo digno: sin derechos laborales ni protección social.
La baja productividad de las Pymes no permite asumir costos de formalidad.
Los nuevos requerimientos normativos de Debida Diligencia de la Cadena de Valor serán de cumplimiento indispensable para las grandes empresas, para comenzar las exportadoras.
Empresas grandes 4 veces más productivas que Pymes, en algunos sectores hasta 20 veces más.
Fuerza laboral poco capacitada por condiciones laborales de informalidad o sub-empleo
Imposibilidad de acceso a mejores condiciones financieras y de ayuda estatal (Reactiva, Préstamos bancarios, etc)
Somos una Empresa Social que tiene como objetivo construir un Tejido Empresarial Productivo, Formal y Sostenible entre las Empresas y las Pymes en su cadena de valor.
Intervenimos en el desarrolloreal de las Pymes a través de la mejora de sus capacidades productivas, ténicas y del tránsito a la formalización ; así como, la preparación de la Gran Empresa para las nuevas exigencias mundiales .
Ayudamos a las Empresas a cumplir con su responsabilidad de desarrollar económica y socialmente a las PYMES de suCadena de Valor, a través de Capacitación, Consultoría, Servicios y desarrollo de Comunidades para el mejoramiento contínuo.
| Trabajamos en: | 1. Mejora de las Capacidades Productivas, Tecnológicas y de Calidad de las Pymes | 2. Empleo formal y de calidad con derechos laborales y protección social | 3. Preparar a las Empresas para el Cumplimiento con las Nuevas Normas de DebidaDiligencia en Materia de Derechos Humanos |
